Cadre de référence des compétences pour une culture de la démocratie
Le cadre comporte trois volumes.
- Le premier contient le Modèle de compétences, tel que déterminé par une équipe multidisciplinaire d'experts internationaux à la suite de recherches et de consultations approfondies. Les 20 compétences sont divisées en quatre domaines - Valeurs, Attitudes, Compétences et Connaissances et compréhension critique - et sont accompagnées d'informations sur le contexte du modèle, la manière dont il a été développé et la manière dont il est destiné à être utilisé.
- Le volume 2 contient une série d'énoncés énonçant les objectifs et les résultats d'apprentissage pour chaque compétence. Ces descripteurs sont destinés à aider les éducateurs à concevoir des situations d'apprentissage qui leur permettent d'observer le comportement des apprenants par rapport à une compétence donnée. Les descripteurs ont été testés par des écoles et des enseignants volontaires dans 16 États membres.
- Le volume 3 offre des conseils sur la façon dont le Modèle de compétences pourrait être utilisé dans six contextes éducatifs. D'autres chapitres seront ajoutés en temps utile.
Le nouveau réseau de conseillers politiques en matière d'éducation (EPAN) contribuera à la mise en oeuvre du Cadre de référence des compétences pour la culture démocratique (RFCDC) dans les systèmes éducatifs des Etats parties à la Convention culturelle européenne.